定期健康診断/深夜検診
内容：夜勤年2回実施、日勤年1回実施
該当事業所：全事業所
対象：全社員
費用負担額：会社負担
※検診項目オプション有
永く安心して働ける取り組み
安心して働くための福利厚生・制度を用意しています。
トランスグリップでの働きやすさにつながっている、
安心して働ける補助・制度、休暇制度・働き方、表彰・手当をご紹介します。
ヘルスケア
ワクチン接種補助
内容：コロナ・インフルエンザ
該当事業所：全事業所
対象：全社員
費用負担額：全額補助
受動喫煙対策（喫煙可）
内容：喫煙場所の指定
該当事業所：全事業所
対象：全社員
ストレスチェック
内容：毎年1回実施、
高ストレス者は産業医と面談
該当事業所：全事業所
対象：正社員・契約社員
支援・働き方
資格取得支援制度
内容：職種に応じて、種々資格取得を支援
該当事業所：全事業所
対象：全社員
費用負担額：会社負担
※会社規定有
安全講習会
内容：適性診断の実施(アクセスチェ
カー)
交通安全面談の実施
該当事業所：全営業所
対象者：全社員
センター併設の食堂
内容：冷蔵庫、電子レンジ、ポット、
自動販売機等を設置
該当事業所：全センター
対象者：全社員
社員満足度調査
内容：人材定着、人材教育、人材評価、
職場環境の改善し組織力を向上
させるために満足度調査を実施
該当事業所：全事業所
対象：全社員
手当・表彰
年間無事故表彰制度
内容：安全品質において優秀な営業所・
チーム・配送員を表彰
該当事業所：全営業所
対象：年間無事故者
永年勤続表彰制度
内容：5年・10年・20年・30年・40年
勤続社員を表彰
該当事業所：全事業所
対象：正社員・契約社員
退職金制度
内容：３年以上勤務した正社員に対し
退職時に支給
該当事業所：全事業所
対象：退職者
※社内規定有
慶弔見舞金贈呈
内容：社員及び家族に慶弔があった
ときに慶弔見舞金を支給
事業所：全事業所
対象：全社員
費用：※会社規定有
保険
社会保険完備
内容：健康保険・雇用保険・労働保険に
加入
該当事業所：全事業所
対象：全社員
※雇用条件により異なる
財形貯蓄傷害保険制度
内容：貯蓄型の傷害保険(損保ジャパン)
該当事業所：全事業所
対象：全社員
団体保険割引制度
内容：トランス・グリップで第一生命に
加入することで割引適用
該当事業所：全事業所
対象：全社員
費用：保険料の３％割引
災害時の備え
災害安否確認訓練
内容：年2回、3月と9月に実施
該当事業所：全事業所
対象：全社員
災害備蓄品確保（3日分）
内容：全社員分の水・食料を3日分確保
該当事業所：全事業所
対象：全社員
お問い合わせ
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